8 razloga zašto lijeni ljudi postižu više

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-17 03:49

Ako vas bilo kakva neaktivnost udaljava od uspjeha, a ne vodi do njega, vrijedi naučiti kako biti lijen.

1. Traže najlakši i najefikasniji način da završe zadatak

Osnivač Microsofta Bill Gates rekao je: "Uvijek ću tražiti lijenu osobu s kojom bih radio, jer će pronaći mnogo lakih načina da riješi problem." Zaista, takav će zaposlenik tražiti način da brže završi projekt i pokušat će postići najbolji rezultat prvi put, kako ga ne bi ponovio.

2. Oni su vješti optimizatori

Lijenčina ne vidi smisao u monotonom monotonom radu, pa se uvijek trudi da automatizuje proces. Zahvaljujući takvim izumiteljima, metla se promijenila u usisivač, a zatim u robotski usisivač.

A ako naiđete na još jedan lajf hak, nemojte se ustručavati: izmislio ga je lenj, jer bi nelenjiv to uradio kako treba, a ne jednostavno.

3. Vješti su u korištenju tehnologije

Nije potrebno izmišljati nešto novo da biste optimizirali procese, možete koristiti gotove razvojne programe. Lijeni ljudi redovno provjeravaju da li se pojavilo nešto što bi im skinulo rutinske zadatke. Oni su svjesni svih tehničkih inovacija.

4. Pravilno određuju prioritete

Prije nego što shvate kako nešto učiniti, lijeni ljudi se pitaju zašto. Ispravna formulacija pitanja omogućava vam da ne gubite vrijeme i trud na sporedne stvari koje malo utječu na rezultat.

Početkom 20. stoljeća talijanski ekonomista Vilfredo Pareto formulisao je zakon prema kojem 20% napora osigurava 80% uspjeha. Prema tome, preostalih 80% napora će doprinijeti samo 20% cilju. Prema ovom zakonu, mnogo je isplativije uložiti minimum napora, ali na prave poluge.

5. Znaju da se odmaraju

Ako je posao običnog čovjeka poput maratona, onda su za lijenu osobu to kratki sprintovi koji se izmjenjuju s odmorom. Prvo daje zadatku maksimalno vrijeme i energiju, a zatim se opušta. Kao rezultat toga, u istom vremenskom periodu, lijena osoba radi isto toliko stvari, samo se zbog stalne promjene posla osjeća opuštenije i praktično ne trpi stres.

6. Bolje vide rizike

Da biste efikasno obavljali zadatke, a ne mijenjali ništa, morate unaprijed "proširiti slamke" gdje se sistem može pokvariti. Stoga, lijena osoba unaprijed vidi rizike i čini sve da ih otkloni.

7. Oni su dobri lideri

Lijena osoba ne samo da brzo i efikasno izvršava zadatke, već ih inteligentno distribuira među ljudima koji rade na projektu.

Bez nepotrebnih gestova i dupliranja dužnosti, samo dobro koordiniran rad za rezultat.

8. Pametni su

Ako čovjek nije mnogo pametan, jednostavno ne može sebi priuštiti da bude lijen. Naravno, ako ne govorimo o sinu milijardera, ali nema ih toliko da bi se uključili u statistiku.

U kancelariji morate biti sigurni da zadatke obavljate na vrijeme, čak i ako cijeli dan buljite u stranice svojih kolega na društvenim mrežama. Lijenji slobodnjak treba još više inteligencije da bi mogao primiti 10 skupih narudžbi umjesto 100 jeftinih. Stoga je razvijena inteligencija ključ uspjeha ako želite učiniti manje, a dobiti više.